Der Landkreis Cloppenburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Wertstoffhofwärter (m/w/d) in Teilzeit

 (14 Std./Woche)

für den Einsatz als Springerkraft auf verschiedenen Wertstoffhöfen vornehmlich im Südkreis des Landkreises Cloppenburg

Ihre Aufgaben:

• Annahme, Kontrolle und Deklaration der angelieferten Abfälle bzw. Schad- oder Wertstoffe und Überwachung der entsprechenden Trennung, insbesondere des Grün- und Strauchschnittes und der Elektrogeräte
• Annahme, Ausgabe und Tausch von Abfallbehältern
• Datenerfassung mit dem mobilen Kassensystem und Abrechnung der zu erhebenden Gebühren

Unser Angebot:

• Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
• Durchschnittliche regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit von 14 Stunden
• Arbeitsverhältnis nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD)
• Tarifliche Eingruppierung in die Entgeltgruppe 3 TVöD
• Erwerb einer Zusatzversorgung für den öffentlichen Dienst (VBL)
• Förderung von internen als auch externen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Mitgliedschaft bei Hansefit
• Für Beschäftigte des TVöD besteht die Möglichkeit des Fahrradleasings

Ihr Profil:

• Sie zeigen sich freundlich im Umgang mit Kunden und erledigen anfallende Aufgaben gewissenhaft. Darüber hinaus sind Sie teamfähig, arbeiten aber auch gerne selbständig im Rahmen der zugewiesenen Aufgaben.
• Sie verfügen über EDV-Kenntnisse sowie eine gute körperliche Belastbarkeit, die für Unterstützungstätigkeiten der Bürgerinnen und Bürger, etwa beim Austausch der Abfallbehälter, wichtige Voraussetzung ist.
• Sie sind im Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B und besitzen die Bereitschaft zum Einsatz des eigenen PKWs gegen eine Fahrtkostenerstattung nach der Niedersächsischen Reisekostenverordnung. 
• Die Arbeitszeit richtet sich nach den festen Öffnungszeiten der Sammelstellen und ist tätigkeitsbedingt überwiegend im Freien abzuleisten. Sie sind außerdem dazu bereit, den Dienst regelmäßig an Samstagen wahrzunehmen.
• gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Sprachniveau B2)

Durch den Beitritt zur Charta der Vielfalt möchte der Landkreis Cloppenburg die Anerkennung, Wertschätzung und Einbeziehung von Vielfalt in der Verwaltung voranbringen und ein Arbeitsumfeld schaffen, dass frei von Vorurteilen ist. Alle Mitarbeiter*innen werden unabhängig von geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung oder Identität wertgeschätzt.